#### 引言
在当今旅游与服务业蓬勃发展的背景下，酒店承包经营成为了一种常见的商业模式.通过承包经营，酒店业主能够寻求专业的团队进行日常管理，而承包方则凭借自身的运营经验和市场资源，实现酒店的盈利增长.为了确保双方权益，明确责任与义务，一份详尽且合法的“酒店承包经营合同”显得尤为重要.本文旨在提供一个基本的合同框架及要点说明，以供参考.
#### 合同基本信息
**合同名称**： 酒店承包经营合同
**甲方（发包方）**： 酒店所有权人/业主
**乙方（承包方）**： 酒店经营管理公司或个人
**合同签订日期**： 至 权利义务关系，确保酒店承包经营活动的顺利进行，提升酒店服务质量，实现经济效益与社会效益的双赢.双方应遵循诚实信用、公平公正的原则，共同促进酒店的长期发展.
##### 第二条 酒店基本情况
详细描述酒店的位置、规模（房间数量、面积）、设施（包括但不限于餐厅、会议室、健身房等）、当前经营状况及存在的问题等基本信息.
##### 第三条 承包范围与期限
明确承包经营的具体内容，包括但不限于客房管理、餐饮服务、市场营销、财务管理等.同时，确定承包期限及是否包含续签选项.
##### 第四条 权利与义务
**甲方权利与义务**：
– 提供酒店经营权及必要的运营支持.
– 保证酒店的合法性和产权清晰，无权利瑕疵.
– 协助乙方办理相关证照变更及年检等手续.
– 监督乙方执行合同条款，保障酒店资产安全.
**乙方权利与义务**：
– 根据合同约定支付承包费用.
– 负责酒店日常运营管理及维护，保证服务质量.
– 承担因经营产生的税费及其他相关费用.
– 定期向甲方报告经营情况，接受财务审计.
– 负责酒店内安全管理工作，承担相应责任.
##### 第五条 承包费用与支付方式
明确承包费用的具体金额、支付方式（如按月/季/年支付）、支付时间以及调整机制（如根据经营业绩调整费用）.同时，约定迟延支付的违约责任.
##### 第六条 财务管理与审计
规定酒店的财务管理制度，包括但不限于预算编制、成本控制、收入管理、财务报告等.双方同意定期或不定期进行财务审计，确保财务透明.
##### 第七条 合同变更与解除条件
明确合同变更的程序及条件，如因政策变化、不可抗力等因素导致合同无法履行时的处理办法.同时，规定双方提前解除合同的具体要求和赔偿标准.
##### 第八条 违约责任与争议解决
详细列出违约情形及相应的违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等.约定争议解决方式，可选择协商、调解、仲裁或诉讼等途径，并明确适用法律和管辖法院.
##### 第九条 其他条款
– **保密条款**： 双方应对合作过程中获取的对方商业秘密予以保密.
– **不可抗力条款**： 明确不可抗力的定义及发生时双方的责任与义务.
– **通知条款**： 规定合同双方通讯地址及通知方式，确保信息有效传达.
– **附件清单**： 列出作为合同附件的重要文件，如酒店现状照片、设备清单、服务标准等.
#### 结语
“酒店承包经营合同”是保障双方权益、规范合作行为的重要法律文件.在签订前，建议双方聘请专业律师进行审查，确保合同的合法性、完整性和可操作性.通过细致周到的合同条款设计，可以有效预防未来可能出现的纠纷，促进合作双方的长期稳定发展.希望本文提供的范本能为相关从业者提供一定的参考价值和实践指导.
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